경기도 공고 제2021 -  호

경기도산림환경연구소 나무연구팀 기간제근로자 채용 공고

2021년도 경기도산림환경연구소 나무연구팀의 기간제근로자를 아래와 같이 공개 모집합니다.

2021. 4. 26.

경기도산림환경연구소장

1		채용분야 및 담당업무

채용기관 (근무부서)	분 야	채용 인원	업무 내용	비고
계		2
산림환경연구소 (나무 연구팀)	시험목 생육 및 시험림 관리	1	- 시험목, 포지 및 시험림관리
	경기도 도유림의 가치제고방안 연구	1	- 시험지 관리(제초 등), 성적 조사 및 자료정리 등

※  ① 신    분 : 공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자

② 공통업무 : 나무연구팀 운영·관리에 필요한 사항

※ 상기 채용인원 2명은 기준인원으로 실제 채용인원은 응시현황 등에 따라 변경(축소) 가능

※ 최종합격자가 채용 포기 및 계약종료 전 퇴직 시 지원자 전체 중 적합한 자 채용 가능

2		응시자격

□ 공 통

○ 신청일 현재 만 18세 이상의 신체 건강한자

○ 「경기도 공무직원 등 관리규정」제10조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하지 아니한 자

	<경기도 공무직원 등 운영 규정>
【제10조 결격사유】 ① 피성년 후견인 또는 피한정후견인 ② 파산선고를 받은 사람으로서 복권되지 아니한 사람 ③ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 ④ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람 ⑤ 금고 이상형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람 ⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람 ⑦ 징계로 해고처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 사람 ⑧ 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

□ 분야별

분야		주 요 내 용
1	시험목 생육 및 시험림 관리	• 예초기, 기계톱 등 사용 가능한 자
2	경기도 도유림의 가치제고 방안 연구	• 시험지 관리(제초 등), 성적조사 및 자료 정리, 관련 업무 가능한 자

□ 신청자격의 제한 (다음에 해당하는 경우 사업에 참여할 수 없음)

∙ 날카로운 작업도구 등 사용에 장애(정신질환 등)가 있는 자

∙ 고교·대학의 재학생(야간대학생은 제외)

∙ 이 공고의 업무는 「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」제56조에 따른 성범죄 경력 조회 대상 업무임

3		우대사항

○ 서류전형 배점 평정 시 우대사항   ※우대조건 증빙자료 접수기간 내 미제출 시, 반영 불가

구 분	우대사항
경력사항	산림분야 종사 경력 1년 이상
자격사항	산림 및 조경분야 자격증 소지자
교육사항	산림분야 교육 이수자 ※임업기술 훈련기관 기술교육

○ 전형관련 가산점 적용 사항

구  분

우대사항

배점 외

가산점 부여

• 취업지원대상자: 취업지원대상자를 규정한 법률에 따라 서류전형 및 면접전형 만점의 5% 부여

☞ 취업지원 대상자의 채용시험 가점을 규정한 법률

▴「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조

▴「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조

▴「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」 제22조

▴「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조

▴「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9

• 저소득층: 서류전형 및 면접전형 만점의 5% 부여

※ 가산점은 전형별 만점 배점 외로 추가 가산되며, 지원자가 가산대상에 중복 해당할 경우 중복하여 가산

4		전형절차 및 접수 방법

○ 전형절차

서류전형		• 신청서, 이력, 자격·경력 등 • 최종선발인원의 3배수(응시자 현황 등에 따라 변경 가능) 범위 내외에서 선발
⇩
면접전형 및 체력검정		• 공무수행자로서의 직무 지식·기술, 태도 등을 평가 • 건강상태, 업무수행능력, 적격성 등 평가 ※ 응시현황 등에 따라 최종 합격자 결정

○ 전형일정

전형일정	일 시	비고
모집공고	2021. 4. 26.	• 경기도산림환경연구소, 경기도청 홈페이지
접수기간	2021. 4. 26. ~ 2021. 5. 3.	• 제출방법: 이메일(권고), 우편, 방문(코로나19로 인해 자제요망) - 마감일시 2021. 5. 3. 18:00 도착분에 한함 - 주소 : 경기도 오산시 청학로 211 경기도산림환경연구소 나무연구팀 우편번호: 18118 • 연락처 - 이 메 일 : seedchoi@gg.go.kr - 문의전화 : 031-8008-6654
서류전형 합격자 발표	2021. 5. 4.	• 개인별 통보 예정
면접전형	2021. 5. 6.	• 일시: 구체적인 일시 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 개별 공지 • 장소: 원서접수처 ※면접일시는 사정에 따라 변동가능
최종 합격자 발표	2021. 5. 7.	• 경기도산림환경연구소 홈페이지(forest.gg.go.kr) 09:00 이후

※ 상기 일정은 변경될 수 있으며, 이 경우 대상자에게 개별 통보 예정

5		제출서류

○ 응시원서(공고문 붙임 양식) 및 개인정보 동의서 각 1부

○ 주민등록 초본 1부

○ (해당자) 경력증명서, 자격증(사본), 이수증(사본), 취업지원 대상자 확인, 저소득층 확인 서류 등

6		근무조건

구 분	분야	주 요 내 용
근로계약	지원분야 공통	• 근무일: 주 5일 - 사업별로 토․공휴일 근무 시 대체휴무일 지정 • 근무시간: 1일 8시간 근무 - 중식 1시간(09:00 ∼ 18:00) 포함 • 사업예산에 따라 근무기간 조절 가능
근무기간	시험목 생육 및 시험림 관리	• 근무기간: 2021. 5. 10.~2021. 10. 1.
	경기도 도유림의 가치제고방안 연구	• 근무기간: 2021. 5. 10.~2021. 11. 9.
근무지	시험목 생육 및 시험림 관리	• 주 근무지: 사무실(오산) • 기타 근무지: 용인, 평택, 여주 등 도유림 일원
	경기도 도유림의 가치제고방안 연구	• 주 근무지: 사무실(오산) • 기타 근무지: 가평 등 시험지
보수 및 복지	지원분야 공통	• 보수: 84,320원(일일단가) ※유급휴일 / 월차 수당 / 근무기간에 따른 고용불안정성 보상 별도지급 • 후생복지: 복지포인트 50,000원/월, 건강검진비 400,000원
기타사항	• 4대사회보험 의무가입(고용‧산재‧건강‧국민연금) ※근로자부담금 원천징수 • 퇴직급여 미지급

7		기타 유의사항

○ 응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비 서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

○ 응시자가 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따라 최종합격자 발표일 이후 14일부터 30일 간 제출한 채용서류의 반환을 신청하는 경우에는 반환(최종 채용 합격자, 전자문서 및 채용부서 요구 없이 자발적으로 제출한 서류의 경우는 제외)하며, 반환하지 않거나 전자적으로 접수한 서류는 ｢개인정보 보호법｣에 따라 파기합니다.

○ 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위자료를 제출하였을 경우 관계 법령에 의거 형사고발 조치를 당할 수 있습니다.

○ 제출한 서류 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

○ 최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접시험 성적에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

○ 응시자가 선발 예정(기준) 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않거나 당초 예정인원보다 적게 채용할 수도 있습니다.

○ 합격자 발표 후라도 (과거 3년 이내 산림분야 근무 중 근무이행 불량 등의 지적을 받아 중도포기 또는 계약해지된 자 등) 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 본 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 전에 변경 통지 또는 공고할 예정입니다.

○ 기타 모집에 관한 문의사항은 지원서류 서류접수 연락처로 문의하시기 바랍니다.

(붙임 1)

2021년 나무연구팀 기간제근로자 응시원서

본인은 경기도산림환경연구소 기간제근로자 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며, 아래 기재한 사항이 사실과 같으며 만일 합격 또는 고용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 합격 취소 또는 고용 취소 처분에도 이의를 제기하지 않을 것임을 서약합니다.

응시자 :              (서명 또는 인)

지 원 분 야	□ 1. 시험목 생육 및 시험림 관리 □ 2. 경기도 도유림의 가치제고방안 연구
※ 응시번호			성 명
생년월일	년 월 일 (만 세)				자 택: 핸드폰:
주 소					이메일:
법률가산대상	국가유공자(보훈번호)			기초생활수급자			대상 / 비대상

경력사항	직 장 명		근 무 기 간			근무부서		담당업무			퇴직사유
자격증	자격명	취득일자		발급기관		자격명			취득일자	발급기관
교육	교 육 명				교 육 기 간		주관기관				비 고

※ 경력사항, 자격증, 교육사항 등은 증빙서류(사본)가 있어야 함

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지 원 분 야			응 시 표 기간제근로자 채용시험
※ 응시번호
성 명
생년월일		년 월 일생 (만 세)
2021년 월 일 경기도산림환경연구소장

(붙임2)

개인정보 이용 및 제공 사전 동의서

본인은 개인정보보호법 제15조ㆍ제17조ㆍ제18조, 제23조 및 제24조에  따른 개인정보, 민감정보, 고유식별정보의 처리에 관하여 고지 받았으며, 경기도 산림환경연구소(정보처리업무의 위탁기관을 포함)이 개인정보를  이용 또는 제공하는 것에 동의합니다.

본인은 위의 동의사항에 관하여 개인정보보호법 제17조 제2항 및 제18조 제3항에 따른 안내로 갈음하는 것에 동의합니다.

2021년      월      일

이름 (서명)  :                 (인 또는 서명)

(붙임3)

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2021년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
경기도산림환경연구소장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.

□ 최종합격자 발표일 이후 14일부터 30일 간 제출한 채용서류 반환을 신청(채용서류 반환청구서      제출)하는 경우에 반환함 (전자문서 및 채용부서 요구 없이 자발적으로 제출한 서류의 경우는 제외)

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 한글로 작성하여 제출

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨

3. 『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함

≪작 성 요 령≫

① 응시번호 : 응시자는 기재하지 말 것

② 주소 등 : 주소는 주민등록상 주소를 기재하며, 연락처(전화번호)는 긴급연락이 가능하도록 정확히 기재

③ 경력사항 : 행정기관, 민간회사 등 근무경력을 기재

- 반드시 경력증명서의 내용과 일치하는 사항만 기재

④ 자격사항 : 보유 자격명, 취득일자, 발급기관 기재(해당 자격증 사본 제출)